Analista de Departamento Pessoal

Atuar no atendimento aos colaboradores;

Gestão registros de ponto;

Apurar, processar, controlar a folha de pagamento;

Realizar o controle e geração de férias ;

Acompanhar processos trabalhistas, documentação, etc;

Realizar admissões e demissões;

Mapear, analisar e implantar processos de melhorias;

Auxiliar nas demais rotinas do setor.

Experiência em Metadados "Flow";

Experiência e conhecimento em Departamento Pessoal, com foco em Folha de Pagamento e todos os seus periféricos relacionados ao processo de geração de folha;

Habilidade com pessoas;

Disponibilidade para trabalhar aos sábados pela manhã.

Ser proativo e ter senso de urgência.

Conhecimentos em Microsoft Excel;

Carteira de Habilitação série B;